@她创业计划:女性就业赋能项目为女性插上“数字”翅膀

　　 “女性能顶半边天”，在数字经济迅猛发展的时代背景下，如何发掘女性潜力、促进女性平等参与数字经济建设、享受数字经济发展红利成为必答题。

　　2022年，由中国妇女发展基金会发起，美国大都会集团基金会(MetLife Foundation)作为捐赠方通过赠与亚洲(Give2Asia)提供捐赠支持的@她创业 计划——女性就业赋能项目正式启动，项目通过为城乡低收入女性、困难女性 和女性带头人提供电商直播和零售培训，提升她们的创就业技能，帮助她们拓 宽就业和增收渠道，为推动乡村振兴和实现共同富裕贡献力量。

　　项目充分考虑了妇女就业现状，基于需求评估精准识别受益女性创就业难 点，并据此开展了针对性项目设计，为受益女性提供了全链条、综合性的服务 内容，精准有效的帮扶到受益女性。

　　项目邀请电商直播、零售、金融领域的行业专家及资深从业人员开发了系 列培训课程，采取“理论+实操+案例”相结合的多元化学习方式，为受益女性 提供创就业所需的专业知识和实操技能，内容涵盖行业认知、合规要求、基础方法、实操练习等，通过一套组合拳，为受益女性筑牢创就业基础，让她们在创就业之路上更加自信地应对挑战。

　　项目还因地制宜地为学员设计了形式各异的创就业促进活动，结合各地妇 联及妇基会项目合作伙伴资源网络为学员寻求更多的就业机会，为受益女性拓 展创就业可能，助力她们投身于数字经济。两年来，项目共为3995名女性提供了电商直播和零售培训以及有针对性的创就业赋能支持，帮助她们克服困难， 适应数字经济时代的新要求，抓住数字经济带来的机遇。

　　在项目的支持下，越来越多的姐妹掌握了最新的电商直播技巧、零售管理 技能，成功实现创就业，改善了自己的收入和生活状况。项目评估结果显示， 项目推动受益女性在相关行业的就业率达60%以上，并促进了个人收入、家庭 收入的双增⻓，达成项目预期成效。

　　以项目为平台、以社群为纽带，项目引入了一批女性电商带头人和女性致 富领头雁，通过“传帮带”机制，让女性带头人通过自身丰富的经营智慧、达人 经验和专业知识引领更多姐妹的共同发展，这不仅有助于增强她们对于市场动 态、职业发展的了解，也可以通过示范效应增强受益女性的自信心。

　　此外，通过发挥 KOL 的“头雁效应”， 女性带头人可以以“一个人”带动“一群人”转变，通过直播带货实践，传播家乡⻛俗人情、宣传家乡好货，不仅能够切实推动当地电商产业、零售产业的发展，还能够带动更多姐妹实现创就业，释 放女性力量。