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(上接12版) 构建全公益网络平台 腾讯集团联合创始人、首席行政官、腾讯公益慈善基金会执行理事长陈一丹 传承和创新,企业公民要顺应这个时代潮流,并将其作为一个自觉的要求。而创新不仅是腾讯核心的企业价值观,也是我们的研发理念之一。 腾讯做公益,从开始有这个理念到五年前,我们制度化地成立腾讯慈善基金会,每年拨付资金,机制上已经有了收入来源和基金来源。但是怎么做好公益?这五年来腾讯结合自身特点,通过网络优势来做公益。比如说腾讯悦捐、乐捐、助力计划等活动,产生了非常大的社会价值。到今年年底,网友捐款将超过一亿元,而一亿的背后不是钱的问题,是他们积极参与到中国公益和向善的行动中和氛围中的精神。参与网络公益的网民超过一千万人次,后续在这个基础上,我们还是希望继承和创新。 我们本身是具有网络优势的平台,率先践行公益2.0模式,通过网友参与一起做。后续我们希望建立全公益平台,倡导企业公民责任理念。我们希望腾讯平台上很多互联网产品能够主动地开放心态去拥抱公益。以互联网分享、互助为内核,以社交网络人际关系为基础,释放爱心、传递关爱、践行责任,更重要的是培育网民的公益精神。 在公益上融入腾讯全公益,一方面把公益的基因融入到广大网民中,让网民可以很自然、很轻松地为公益出钱、出力,没钱、没力可以为公益出点子。另一方面,我们希望推动互联网与公益事业的深度融合,将救助者跟捐助者,公益组织、热心的团体都能够在这个平台上融合。我们提出全公益,首先是希望开放全业务,构筑全公益的平台,让每个业务当中含有公益,影响全行业形成公益的形态。无论是互联网公司,还是传统的公司和企业,本身都有自己的资源和优势,构筑大大小小不同的全公益,在公益里面累加,会构成爱心和公益的大航母。 发掘新商机与承担责任并存 英特尔(中国)首席企业社会责任官 杨钟仁 刚刚结束的十八大中所提到的“五位一体”,实际上与很多企业在参与企业公民行动中的思路和方法是非常一致的。我认为在履行企业社会责任的时候,我们需要一个愿景、一个方向、一个梦。当然,这个梦不单是十八大提出的中国梦,企业也有自己的梦,如何把企业的梦和中国的梦、企业员工的梦结合在一起,是值得思考的。 英特尔在过去八年里所走过的企业社会之路,是通过摸索实践最后变成理论框架的。实际上,我们需要更多的交流,需要更多的合作,包括跨界合作,不同的部门,包括政府、包括国外的研究机构、包括其他企业,我们应该共享这些社会价值。在履行社会责任的同时,也会发掘新的商机,同时也是帮助企业更好地发展。 举个简单的例子,我们发现很多社会环境的变化、需求的变化,公众对社会责任的认识,本身就可以帮助企业去思考怎么样提供未来的产品和未来的服务。有专家问我英特尔在服务老年人方面有什么研究,我当时没想明白老年人和英特尔有什么关系,我就带他们去英特尔总部。在很短的时间内我们发现科技产品可以给老年人带来很多帮助,可以教大家如何防治慢性病,帮助老年人更便捷地在社区居家养老。于是,半年后,英特尔就宣布成立专门针对老年人的组织,去研究如何与社区更好合作,如何更好地解决老年人的养老问题。这件事情做好了,可以达到社会责任和经济效益共赢的美好愿景。 实际上,很多企业都存在优势资源去建设美丽中国,能在一定程度上圆中国梦、企业梦。 好企业就是让政府满意、让用户满意、让职工满意 沈阳水务集团董事长 张国祥 沈阳水务集团是中国国有企业第一个向社会发布社会责任书的企业,我们努力影响、灌输和要求每一个职工自觉地按照集团的要求,把企业社会责任转化为大家的具体行动。 企业公民之路,我们努力做到让政府满意、让用户满意、让职工满意,最后实现让企业满意。这也是一个好企业应该做到的。 在实现用户满意方面,我们让老百姓吃上水之后,还有很多责任要尽,比如水管老化,会导致管网漏水,维修就要停水。我们的宗旨是只要有维修,处理不过夜,把停水给居民带来的影响降到最低。 在更好服务百姓的同时我们也努力让员工受益,职工工资从几年前的1100多元,跃升到现在的3600多元,基本上做到每5年职工工资翻一番的标准。 总结起来,我认为一个企业要履行企业公民的社会责任,就一定要让每一个职工增强责任意识。通过职工的服务改变老百姓原来心目中水龙王、水霸王的形象,使老百姓真正把我们当作自己人。 链接 多年来,企业公民作为理论创新,得到了清华大学中国企业研究中心、北京大学劳动法与社会保障法研究所、美国波士顿学院企业公民中心的学术支持。获得殊荣的优秀企业和企业家,在第一至七届表彰大会上,先后签署和发布《中国企业公民宣言》、《中国企业公民财富新观念行动纲领》和《中国企业公民道德宣言》。他们以榜样的力量,引导和带动广大企业自觉承担社会责任,为构建和谐社会贡献力量。 |