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2015-11-27 来源 :公益时报 作者 :
助力社区发展
斗山Infracore(中国)积极解决当地人才培养、招聘就业等问题，注重与社区的交流与合作，提升社区发展软实力。截止2014 年底,中国本地员工占比达到97%，高层中方员工比例占比达到21.4%。
斗山 Infracore(中国)在法人所在地的知名技术院校设立培训基地，以城市和农村青年、在校学生为对象进行技术培训，帮助当地青年就业，实行校企合作。挑选优秀学生进行专业知识培训，进厂实习。设立斗山奖学金，表彰成绩领先、表现优异的学员。
我们致力于应届毕业生的招聘培养。每年进行校园招聘，向机械类专业学生提供韩国知名高校交换学习机会，学生毕业回国后直接进入斗山就业。2014年为3名大学生提供韩国留学机会，截至9月份，该项目受益者累计共16名。
助力社会公益
斗山强调“共建美好中国”的公益理念，以此为轴心，组织各项公益活动。公司对内，鼓励员工志愿服务，身体力行回馈社会，增强员工对社会、企业的认同感与归属感，构建积极向上的企业文化;对外，通过教育支援，帮助弱势群体，灾害重建等方式参与社会公益，将企业利益回报社会，促进地区社会发展。
斗山集团首次全球“斗山社会公益日”志愿服务活动
2014年10月24日起，斗山集团在全球斗山公司范围内举办“斗山社会公益日”服务活动，斗山集团长期热衷公益事业，在每个国家的斗山公司都有定期举办公益活动，号召员工奉献爱心，参与公益活动中，但这一次是斗山集团第一次全球性的公益活动，这一天有世界各地的173个公益项目同时举行，包括访问贫困家庭、环境治理、爱心捐款、献血、道路维修、修复福利设施，为农村提供援助、帮助残障人士等等。在美国，山猫设备将用于修复道路和学校操场;在捷克，举办的慈善活动将筹集资金购买残疾人轮椅;在巴西，斗山员工要去参观幼儿园，为幼儿园描绘墙壁、维修设施;在韩国，举办以“温馨的家具的故事”为主题的活动，包括斗山集团会长，和员工们共同参与其中，亲手制作小家具，捐赠给低收入家庭;在中国，斗山员工分别在北京、烟台、牟平、苏州四地同时举行了志愿者服务活动和环保服务活动，用实际行动倡导和践行公益理念。
斗山是一个拥有百年历史的全球企业，作为这样一个历史优秀的企业公民，我们有责任承担更多的社会责任。为了持续执行斗山公益活动，2014年10月24日，2015年3月23日，2015年9月14日斗山集团多次倡导“斗山日”，全球斗山人在同一天齐心协力做公益，这也将是一次斗山人用心感受“全世界引以为豪的斗山”的宝贵机会。这一天我们全球所有公司将同时举行 ‘Doosan Day of Community Service’ 这一分享庆典，包括中国、韩国、美国、印度、捷克等。
